行政書士法人塩永事務所は、インドネシア出身の特定技能人材に特化した登録支援機関として、インドネシア人材の受入れと定着を専門的にサポートしています。​
インドネシアの宗教・文化背景や日本語教育事情を踏まえ、企業様とインドネシア人材双方にとって安心できる受入れ環境づくりを支援することが特色です。​

インドネシア特化の理由

• インドネシアでは、特定技能制度に対応した日本語教育カリキュラム（JLPT N4・JFT-BASIC相当）が整備されており、日本での就労を希望する若い人材が年々増加しています。​

• 介護・外食・宿泊・製造業などで、技能実習から特定技能へ移行するインドネシア人材が多く、既に日本での生活経験を持つ人材が多いことから、長期的な定着が期待できます。​

インドネシア人材向け支援の特徴

• 宗教・食事・礼拝への配慮
  イスラム教徒が多いインドネシア人材に対して、ハラール対応や礼拝時間・断食月（ラマダン）への配慮について企業様へ具体的なアドバイスを行い、職場トラブルやミスマッチを防ぎます。​

• 文化・コミュニケーションサポート
  インドネシアの価値観（多様性の尊重・穏やかな対人関係）を踏まえ、日本人側・インドネシア側双方に「言いづらさ」や誤解が生じやすいポイントを解説し、円滑なコミュニケーションづくりを支援します。​

提供する主な支援サービス

• 義務的支援10項目の実施
  事前ガイダンス、出入国送迎、住居・ライフライン契約支援、生活オリエンテーション、公的手続き同行、日本語学習機会の提供、相談・苦情対応、日本人との交流促進、転職支援、定期面談・通報など、特定技能制度で定められた支援を、インドネシア人向けに最適化して実施します。​

• 送り出し機関との連携サポート
  インドネシア政府認定送出機関と連携し、日本語レベル・技能試験合格状況・職歴等を踏まえたマッチングができるよう、書類確認や情報共有のサポートを行います。​

受入企業へのメリット

ご相談のご案内

• 「インドネシア人材に絞って特定技能を活用したい」「ハラール対応や礼拝時間など、何に気を付けるべきか教えてほしい」といった企業様に向け、個別事情に応じた支援内容・委託形態をご提案します。​

• インドネシア人材の受入れ・登録支援機関への委託をご検討中の企業様は、熊本の行政書士法人塩永事務所（096-385-9002）までお問い合わせください。オンラインでの全国対応も可能です。